平成27年度第二回採用試験
平成２８年３月７日（予備日８日）
業種 ： 回復期リハ病棟、療養型病床、（老人保健施設、通所リハ）
対象 ： ＰＴ、ＯＴ、ＳＴ 国家資格保持者、平成２８年国家資格取得見込み者
選考方法 ： 筆記試験（一般常識問題）、作文、面接
募集人数 ： 若干名
勤務時間 ： 8：30～17：30
給与 ： 当院規定による
賞与 ： 年２回（平成２７年度 実績年間４ヶ月）
昇給 ： 年１回 （人事評価制度により実施）
休暇 ： 年間公休日数115日（シフト勤務）、有給休暇（最高４０日）
研修制度あり
お問い合わせ ： 総務課採用担当 0279-66-2121（代）
群馬リハビリテーション病院 総務課採用担当係
特徴・ＰＲ
弊院は、開設５４年目を迎え、近年はリハビリテーション専門病院として特化してきました。温泉医療からリハビリ医療への転換の中で、回復期リハビリテーション病棟を県内2番目に開設し、現在の運用病床数は県内最大となることができました。
さらに最近はロボットリハ機器を複数導入させていただき、電気刺激療法と運動療法の併用やシミュレータなど、県内屈指の先進的なリハビリテーションが行える環境が整ってきました。
加えてリハビリは人材がすべてと考え、”人財”を育成すべく、プリセプター教育、院外研修会参加、セラピストマネジャーの養成、学会発表、論文寄稿なども行い、チーム医療への取り組みも行っています。
一人で各療法を実施するのではなくみんなで患者さんの高いＱＯＬ獲得に関わることの出来る当院で、一緒に働きましょう。ご応募をお待ちしています。
さらに最近はロボットリハ機器を複数導入させていただき、電気刺激療法と運動療法の併用やシミュレータなど、県内屈指の先進的なリハビリテーションが行える環境が整ってきました。
加えてリハビリは人材がすべてと考え、”人財”を育成すべく、プリセプター教育、院外研修会参加、セラピストマネジャーの養成、学会発表、論文寄稿なども行い、チーム医療への取り組みも行っています。
一人で各療法を実施するのではなくみんなで患者さんの高いＱＯＬ獲得に関わることの出来る当院で、一緒に働きましょう。ご応募をお待ちしています。
ご相談・見学・資料請求はお電話にてお受けしております。
見学は予約をお願いします。
